原标题：员工骑电动送货大观园附近撞伤老人 公司该担责吗？

        一公司员工骑电动车给客户送货途中，与一名骑自行车的老人发生碰撞，致对方摔倒骨折。数千元医疗费员工自己付了，公司不愿报销。在这起事故中，公司该不该承担责任呢？

　　当事人

　　送货路上撞伤人花了5000多元医疗费

　　“公司说不给我报销，我想咨询一下，这个钱公司应不应该替我承担一部分，承担多少合适？”打电话的小柴，是西安一家冷饮公司的送货工。

　　昨日，小柴打进华商报热线咨询，两个多月前，他骑电动车送货回公司的路上，与一位骑自行车的60岁老人发生碰撞，老人倒地后骨折，“给老人看病先后花了5000多元，都是我掏的钱，希望公司能给我报销一部分，但一直没有结果。”小柴说，他没有跟公司签订劳动合同，但工作了几个月，雇佣关系是成立的，如今事情过去两个多月，问了几次，领导都说还在沟通。

　　随后，华商报记者联系上被撞伤老人的儿子小杨，对方表示：“就是在大观园附近，当时我母亲受伤后，他给我打电话，我到现场后，看到母亲坐在路边，就跟送货工一起将母亲送到医院，接下来就是拍片检查，当天检查的钱先是我掏的，第二天他把钱给我，医生说我母亲属于轻微骨折，因为之前受过伤，这次受伤算是陈旧性骨折，不适合动手术，需要进行康复治疗，拍片检查的钱加上康复治疗第一疗程的费用，他总共掏了5000多元。”

　　小柴说，他只是想先咨询下，再和公司沟通，暂时不方便提供公司名称和电话。

　　市民

　　不承担、承担部分、全承担 三种观点各有说辞

　　小柴受雇的公司该不该承担部分医疗费呢？华商报记者随机采访了一些市民，看看他们怎么说？

　　“这个不应该由公司承担责任吧，毕竟是自己的失误造成的，应由个人承担才对。”张先生表示。

　　“这事是由个人造成的，跟公司关系不大，但又是在工作途中造成的，公司应该承担一部分吧。”李女士这么认为。方女士则有不同的看法，“我觉得这个应全部由公司承担，毕竟是在工作途中，如果员工在工作途中受伤，也应该算工伤，费用应由公司承担。”

　　随后，华商报记者将此事发到朋友圈，朋友们的观点也基本分三种：一些人认为公司不应该承担责任；一些人则认为应该承担，且承担三成或者五成费用最合适；还有一些人认为这些钱公司应该全部承担，因为是在工作途中发生事故。

　　律师

　　执行工作任务造成他人受伤雇主应承担赔偿责任

　　这个责任究竟该由谁承担？又该承担多少？

　　陕西德尊律师事务所主任陈灏认为，发生交通事故一般从主观上来说属于过失，从主观上来讲，小柴也不希望发生交通事故，如果小柴本人受伤应当被认定为工伤，由用人单位承担赔偿责任；对造成其他人的损害赔偿，根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条“用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任 ”的规定来看，应当由用人单位承担赔偿责任。

　　“就本案来说，法律首先保护的是第三人，即摔倒受伤的人，如果雇工属于公司的正式员工，从对外责任来讲，雇主应该首先承担责任，向第三人赔偿医药费，然后再从对内责任上根据雇员有无过错、过错有多大向当事员工追偿。这件事已过去几个月，可能很难说清，无论是让雇主还是雇员来承担全部责任都显得不公平，双方可以协商处理。”陕西永嘉信律师事务所王奎律师表示。 华商报记者肖琳

来源：华商网